那么，O、A血型性格对西方企业产生影响的内在机理又是什么呢？   

      在此之前，我们必需廓清一个认识上的误区，即一说到东西方管理模式的差异，总是习惯归结于东西方之间文化背景的不同。但文化又是什么呢？不过是一个混淆视听的抽象概念而已。其实，管理模式本身就是一种文化，或者说是文化的一个内容。将管理模式差异原因说成是文化因素，不过是在用文化去解释文化，就像说&l